Quel avenir pour nos clubs service?
Quel avenir pour nos clubs service?
Lors de ma première Université d’été à La Roche-sur-Foron, en commission Réflexion, une question m’est apparue comme essentielle : quel avenir pour nos clubs service ?
Soyons lucides : aucun n’échappe aujourd’hui au défi du renouvellement de ses effectifs.
Et si le véritable enjeu n’était pas seulement de recruter, mais de nous réinventer ?
Le club service de demain sera probablement :
• moins centré sur les repas et davantage sur l’impact ;
• plus ouvert aux femmes, aux jeunes actifs et à la diversité des parcours ;
• plus connecté au monde qui l’entoure ;
• plus collaboratif et plus agile.
Surtout, il devra passer d’une logique de « club » à une logique de « projets ».
Les jeunes générations n’adhèrent plus à une institution parce qu’elle existe. Elles s’engagent pour une cause, un projet, une action concrète.
Demain, nous devrons peut-être dire :
« Venez construire quelque chose avec nous. »
Plutôt que :
« Venez rejoindre notre club. »
Agir pour les plus fragiles dont les enfants qu’ils soient malades, en situation de handicap ou vivant dans la précarité, agir pour l’environnement, lutter contre l’isolement des personnes âgées, relever des défis solidaires… les idées ne manquent pas.
Le renouvellement n’est pas une affaire de générations qui se remplacent. C’est une transmission.
Les anciens apportent l’expérience, les réseaux et la mémoire du mouvement. Les plus jeunes apportent l’énergie, les nouveaux usages et un regard différent sur le monde. Nous avons besoin des uns et des autres.
Comme l’a rappelé Philippe Brignonen, gouverneur du Kiwanis :
« Être Kiwanien ne doit en aucun cas être un moyen d’exercer une quelconque domination. Ce n’est ni l’esprit ni la vocation de notre mouvement. Le Kiwanis n’appartient à personne et, en même temps, il appartient à chacun d’entre nous. C’est ce qui fait sa force. »
Un dernier point, essentiel : laissons nos egos à la porte. Ils sont souvent les premiers obstacles au changement et à la transmission.
Alors, je nous propose une question simple :
« Si notre club était créé aujourd’hui par des femmes et des hommes de 30 ans, à quoi ressemblerait il ? »
Je suis convaincu que c’est en osant répondre collectivement à cette question que les clubs service resteront utiles, attractifs et engagés pour les trente prochaines années.
Et vous, qu’auriez-vous envie de trouver dans un club service créé en 2026 ?
